nu stiu daca mai are rost sa ma incurc acum cu itm-ul, ca firma este mult prea mare si are programul acesta de ani buni.
dar daca refuz sa merg sambetele si duminicile imi poate afecta in vre-un fel ?? la cartea de munca ma gandesc in special.
Cred ca lipseste ceva din toata povestirea dvs.
Incercati sa oferiti cat mai multe detalii (nu este nevoie de numele angajatorului) pentru a putea obtine o parere concreta si corecta.
Este undrept stabilit de codul muncii ca salariatul sa beneficieze de 2 zile libere consecutive saptamanal. Deci nu are ce sa va afecteze de vreme ce nu va prezentati la munca sambata si duminica. In caz contrar aveti posibilitatea sa va adresati instantei de judecata.
Totusi, as zice sa va anuntati sefi ca nu mergeti la munca in acele zile .