Din CCC1 in CCC2

elenajenica a scris:

daca copilul meu implineste 2 ani pe 15 decembrie si are certificat de handicap pana pe 15 martie si eu nasc al doilea copil pe 2 martie cu ce indemnizatie raman cu cea veche de 8,5 mil sau cu 6 mil. cand pot intra in ccc2?

Cum adica are certificat de handicap pana la 15 martie?

Indemnizatia
(2) Indemnizatia lunara prevazuta la alin. (1) lit. a) se stabileste in cuantum de 75% din media veniturilor nete realizate pe ultimele 12 luni si nu poate fi mai mica de 600 lei si nici mai mare de 3.400 lei.
(3) Indemnizatia lunara prevazuta la alin. (1) lit. b) se stabileste in cuantum de 75% din media veniturilor nete realizate pe ultimele 12 luni si nu poate fi mai mica de 600 lei si nici mai mare de 1.200 lei.
Cele 12 luni prevazute la alin. (1) pot fi constituite integral si din perioada:
-au beneficiat de concediu si indemnizatie lunara pentru cresterea copilului cu handicap.
Pe perioada pana la implinirea de catre copil a varstei de 2 ani sau 3 ani, in cazul copilului cu handicap, cuantumul alocatiei de stat prevazut de Legea nr. 61/1993 privind alocatia de stat pentru copii, republicata, se stabileste la 200 lei.

are handicap mediu pana pe 15 martie.
intrebarea este: daca nasc cu 13 zile mai devreme decat aceasta data sunt obligata sa intru in concediu de lehuzie sau intru in ccc2? si cu ce indemnizatie raman?

La data nasterii puteti renunta la concediul de ccc1 si veti intra in concediu de maternitate 42 zile si apoi veti putea solicita ccc2.
Daca ccc1 nu inceta inainte de implinirea celor 42 zile lauzie beneficiati de ccc1 si de un supliment de 600 lei pana la incetarea ccc1 dupa care beneficiati de ccc2 cu aceasi indemnizatie.

1. Nu inteleg cum de are handicap mediu pana la 15 martie. Apoi ii dispare handicapul, se vindeca?
2. Daca veti naste inainte de terminarea CCC1 (chiar daca acesta depaseste cei 2 ani) veti intra in CCC2 la data terminarii CCC1 si veti avea aceeasi indemnizatie ca la CCC1.
3. Daca intre CCC1 si CCC2 nu exista pauza (in sensul de a va relua activitatea la locul de munca) atunci nu mai beneficiati de concediu de maternitate (cele 126 de zile).

comisia de evaluare m-a rechemat pe 15 martie pt reevaluare,de asta are pana atunci. in rest mulumesc mult d-lui tudor valeriu