salariat in preaviz

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

salariat in preaviz

Utilizator 13:30, 24 Noiembrie 2011

Daca un salariat aflat in preaviz nu vine deloc la serviciu pot sa-l pontez nemotivat ?
Va multumesc.

Răspunde Citează

4 mesaje

356 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 19:16, 24 Noiembrie 2011

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Demisie fara preaviz Doresc sa-mi dau demisia dintr-o societate unde am functie de conducere. Cum pot pleca fara a sta in preavizul de 45 de zile prevazut in conctractul individual ... (vezi toată discuția)

Buna ziua, am si eu nevoie de o informație, mi-am dat demisia ... Buna ziua, Am si eu nevoie de o informație, Mi-am dat demisia de la locul de munca si sunt nevoită sa stau in preaviz 20 de zile, dacă refuz să nu stau ... (vezi toată discuția)

Preavizul în cazul demisiei este obligatoriu ?dacă doresc sa ... Preavizul în cazul demisiei este obligatoriu ?dacă doresc sa demisionez si nu vreau sa stau în preaviz poate angajatorul sa ma oblige intr un fel sau sa ... (vezi toată discuția)

ContSters136493 Utilizator · Answer 1 · 2011-11-24 14:07:45

Un salariat aflat in preaviz,are aceleasi drepturi si obligatii ca ale oricarui alt angajat,deci trebuie sa fie prezent la locul de munca si sa-si indeplineasca atributiile din fisa postului,daca bineinteles nu intervine un motiv obiectiv de a absenta,cum ar fi incapacitatea temporara de munca,dar in acest caz angajatorul trebuia incunostiintat.
Puteti ponta ca nemotivat.

Bianca Mirea Consultant resurse umane · Answer 2 · 2011-11-24 14:09:23

Consultant resurse umane 14:09, 24 Noiembrie 2011

Preavizul inseamna timp normal de lucru, angajatul este obligat sa se prezinte la serviciu.

Răspunde Citează

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2011-11-24 19:16:18

alexandroni a scris:

Daca un salariat aflat in preaviz nu vine deloc la serviciu pot sa-l pontez nemotivat ?
Va multumesc.

il puteti ponta nemotivat sau ii puteti suspenda c.i.m. pentru absente nemotivate. De altfel, absenţa nemotivată de la locul de muncă a salariatului aflat în perioada de preaviz atrage posibilitatea sancţionării disciplinare a acestuia.