Incetare CIM in REVISAL cu o data ulterioara

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Incetare CIM in REVISAL cu o data ulterioara

Utilizator 19:54, 15 Decembrie 2011

Buna seara,

doresc sa efectuez o incetare in REVISAL cu data de 31.12.2011, dar pe care sa o operez si sa o transmit catre ITM in data de 23.12.2011. In perioada 23-31.12.2011 angajatul va fi in concediu de odihna. Credeti ca este legal sa fac aceasta incetare in avans?

Multumesc.

Răspunde Citează

2 mesaje

476 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 19:59, 15 Decembrie 2011

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Notificare privind incetarea sau decizie de incetare cu acordul partilor? Buna ziua, Un salariat si-a depus demisia, conforma careia ultima zi de munca ar trebui sa fie 22 si deci incetarea contractului incepand cu 23. Dar pe 22 a ... (vezi toată discuția)

Data incetarii suspendarii in revisal Am un contract suspendat in perioada 19.10-18.11(23 zile fara plata) si am trecut in revisal data inceput suspendare=19.10(prima zi de concediu fara plata) si ... (vezi toată discuția)

Completare si transmitere revisal la incetarea cim Buna ziua, Am urmatoarea situatie: am un salariat cu CIM pe perioada determinatala a carui data de sfarsit a contractului este 31.08.2013. Intrebarile mele: ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2011-12-15 19:59:27

Legal este , intrucat sanctiunea se aplica pentru depasirea termenului de transmitere ...insa nu vad de ce nu se poate opera incetarea in data de 03.01.2012 avand in vedere ca 31.12.2011 pica sambata ...?