Ma confrunt cu urmatoarea problema:
Suntem o institutie publica cu personal contractual (bugetari).
Avem o angajata expert gr.I.A care incepand cu data de 11.01.2011 a fost numita sa exercite in conf. cu art. 25 din Legea-cadru nr. 284/2011, functia de director economic, pe o perioada de 6 luni. Cu data de 11.07.2011 i s-a prelungit cu inca 6 luni(exceptie) aceasta perioada. La data de 11.01.2012 expira perioada numirii. Ce face cu persoana respectiva? Nu avem posibilitatea numirii altui angajat. Fara director economic institutia nu poate functiona. Putem pt persoana in cauza organiza examen pt ocuparea postului de director economic ?
Va multumesc mult de tot pt ajutor!
nu poate sa-mi dea nici un sfat..nimeni? Dar...o persoana care este detasata de aprox 1 an din privat pe postul de expert gr.I.A cu...aprox 8 luni lucrate in sistem bugetar, dar cu vechime de peste 20 in domeniu economic poate fi numita temporar director economic ?