Daca va reintoarceti la serviciu, veti primi un stimulent in valoare de 100 lei ... Pentru copiii născuţi până la data de 31 decembrie 2010 inclusiv, (sau pentru situaţiile în care o persoană a adoptat copilul, căreia i s-a încredinţat copilul în vederea adopţiei sau care are copilul în plasament ori în plasament de urgenţă, precum şi pentru persoana care a fost numită tutore, până la această dată) se vor aplica prevederile legale, reglementate prin OUG 148/2005.
Stimulentul de 500 lei se acorda in conditiile prevazute de OUG nr.111/2010 numai persoanelor ai caror copii s-au nascut incepand cu 01.01.2011...
Acte necesare:
1. Cererea şi declaraţia pe propria răspundere pentru acordarea indemnizaţiei pentru creşterea copilului sau a stimulentului (formularul 1.2)
2. Actul de identitate al solicitantului (copie şi original)
3. Actul de identitate al celuilalt părinte(copie şi original)
4. Certificatul de naştere al copilului pentru care se solicită dreptul (copie şi original)
5. Certificatele de naştere ale copiilor născuţi după 2005 (copie şi original)
6. Livretul de familie (doar în original)
7. În cazul în care persoana solicitantă doreşte primirea stimulentului lunar, prin transfer bancar, ataşează o dovadă eliberată de bancă care să conţină obligatoriu: numele şi prenumele titularului de cont (contul trebuie să fie pe numele persoanei solicitante, care este titularul de dosar ) , CNP titular, codul Iban şi ştampila băncii. Contul în lei poate fi deschis la una din următoarele bănci, sucursale din Bucureşti.
8. Dosar cu şină
9. Adeverinţa eliberată de angajator, conform modelului (formularul II3)
*În cazul stimulentului, pentru persoanele care nu lucrează în baza unui contract de muncă dovada realizării veniturilor, o constituie, dovada plăţii anticipate a impozitului:
• Dovadă eliberată de administraţia financiară, din care să rezulte că persoana îndreptăţită a realizat venituri supuse impozitului pe venit, potrivit Codului fiscal precum şi dovada plăţii acestuia, timp de 12 luni în ultimul an anterior naşterii copilului.
• Dovada eliberată de autorităţile competente, respectiv de plătitorul indemnizaţiei de maternitate, din care să reiasă ultima zi de concediu de maternitate (dacă este cazul)