cim determinata

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

cim determinata

Utilizator 13:00, 1 Martie 2012

pentru perioada de proba la un cim pe perioada de 4 luni este de 15 zile lucratoare, iar perioadele de preaviz sunt ca si la perioada nedeterminata?
va multumesc

Răspunde Citează

3 mesaje

416 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 14:55, 1 Martie 2012

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Contract de munca pentru un contract pe perioada de 4 luni cat trebuie sa fie perioada minima de preaviz si de proba? (vezi toată discuția)

Preaviz Buna ziua ! Va rog frumos sa-mi spuneti care este perioada de preaviz la CIM pedurata determinata ? MULTUMESC ! (vezi toată discuția)

Perioada de proba si cea de preaviz Va rog fumos sa imi spuneti urmatoarele informatii.. -care este perioada de proba ptr contractele pe perioada determinata si cele pe perioada ... (vezi toată discuția)

bissy_ralu Utilizator · Answer 1 · 2012-03-01 13:54:22

Utilizator 13:54, 1 Martie 2012

da, preavizul este de min 20 zile lucratoare

Răspunde Citează

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2012-03-01 14:55:21

@ orianadiana

Salariatul încadrat cu contract individual de muncă pe durată determinată poate fi supus unei perioade de probă, care nu va depăşi 15 zile lucrătoare pentru o durată a contractului individual de muncă cuprinsă între 3 şi 6 luni ....

In cazul demisiei (art.81 alin.4 C.mun.), termenul de preaviz este cel convenit de parti in contractul individual de munca sau, dupa caz, cel prevazut in contractele colective de munca aplicabile si nu poate fi mai mare de 20 de zile lucratoare pentru salariatii cu functii de executie, respectiv mai mare de 45 de zile lucratoare pentru salariatii care ocupa functii de conducere.

In cazul concedierii, persoanele concediate in temeiul art. 61 lit. c) si d), al art. 65 si 66 C.,mun. beneficiaza de dreptul la un preaviz ce nu poate fi mai mic de 20 de zile lucratoare.