Hartuire la locul de munca

Buna ziua. Sotia mea are o problema si nu stim cum sa o gestionam mai bine in favoarea noastra. Lucreaza in domeniul bancar la Volks....., din anul 2006 iar in anul 2008 a intrat in concediu de crestere copil. Toate bune si frumoase pana in momentul in care s-a intors la munca in anul 2010 moment in care persoana desemnata sa-i" tina " postul pana la intoarcere nu a mai plecat , fiind o pila a nu stiu cui, prin urmare a fost mutata sotia la o alta sucursala. Si acum incepe adevarata hartuire care vine de la directorul bancii care vrea sa schimbe toti oamenii pentru a putea aduce alti oameni, dupa cum el a declarat, cu un alt portofoliu. Dar nu le concediaza si vine din 3 in 3 zile pe la fiecare sucursala si le ameninta ca le da afara cu nu stiu ce articol si ca le face probleme de nu se mai angajeaza nicaieri daca nu isi dau demisia. Si asa se intampla in fiecare saptamana. Eu personal am vrut sa-l bat dar nu e cea mai buna solutie. La inceputul anului sotia mea a ramas insarcinata deoarece ne-am dorit mult si al doilea copil dar din cauza stresului exact la 2 saptamani dupa ce nenorocitul asta a venit la sucursala si si-a batut joc de ele in toate felurile < sotia plangand 3 zile incontinuu> a pierdut sarcina. A amenintat-o ca o da afara chiar daca e insarcinata amenintand-o de cate ori avea ocazia. Avem si o inregistrare audio(in care el ii spune sa plece si nu poate sa ii dea somaj ca acela s-ar da doar in momentul concedierilor colective -"mincinosul") si sunt si cateva fete sa depuna marturie cu ce au patit si au auzit si vazut. CUM TREBUIE SA PROCEDEZ??? CE SA FACEM??? X-(