Buna ziua.
Inchid un contract de munca pe data de 17.04.2012 si vreau sa stiu daca este normal ca in fisa de lichidare sa apara sumele datorate de clientii in litigiu si facturile neacoperite in ,, DEBITE DATORATE DE CATRE MINE CATRE SOCIETATE ".
Exemplu :
DEBITE NELICHIDATE
Natura debitului Suma datorata Semnatura responsabilului
Creante neincasate 15000 lei
Clienti in litigiu 120000 lei
Multumesc frumos, si astept raspunsurile d-voastra.
in legislatia muncii nu exista reglementari referitoare la fisa de lichididare. In general fisa de lichidare se refera la bunurile cu titlu de inventar acordate angajatului, precum si la avansuri sau alte drepturi materiale de care a beneficiat acesta pentru perioada in care a fost angajat.
Potrivit Legii nr.22/1969, art. 16 alin.1, garantia in numerar si dobinda aferenta pot fi ridicate de catre gestionarul titular al carnetului de consemnare la incetarea contractului sau de munca sau la trecerea intr-o functie pentru care nu se cere garantie, in situatia in care nu a cauzat o paguba sau cind paguba a fost acoperita in intregime. Unitatea este obligata, in aceste cazuri, sa elibereze gestionarului, in termen de cel mult 10 zile, carnetul de consemnare impreuna cu o comunicare catre banca sau Casa de Economii si Consemnatiuni in care sa se arate ca titularul are dreptul sa ridice garantia.
Sesizati ITM-ul si/sau promovati o actiun in instanta pentru refuzul angajatorului de a va restitui garantia oprita.
Angajator dificil
ionutbudur
Buna ziua,sotia mea este in CCC, angajatorul o pune sa semneze fisa de lichidare ea fiind angajata pe postul de gestionar si sia cerut garantiile lunare ce le ... (vezi toată discuția)