cim operare revisal

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

cim operare revisal

Utilizator 22:27, 27 Aprilie 2012

am o mare problema am operat in revisal fara semnatura an gajatului desfacerea contractului de munca la solicitarea lui telefonica iar acum m-a dat in judecata la tribunalul muncii,cum ma pot apara?

Răspunde Citează

9 mesaje

1581 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 17:29, 28 Aprilie 2012

Vezi răspuns

Alte discuții în legătură

Post temporar reinfiintat Exista in practica instantelor acceptata ca legala expresia [i]Reinfiintarea temporara a unui post numai pentru punerea in executare a hotararii ... (vezi toată discuția)

Concediere in baza art 65 fara desfiintarea locului de munca Buna ziua. In decizia de incetare a contractului individual de munca este specificata desfiintarea postului ocupat ca urmare a dificultatilor ... (vezi toată discuția)

Temei incetare cim mai multi angajati, concediati abuziv pentru abateri disciplinare. nu se realizeaza procedura convocarii pentru cercetarea disciplinara prealabila, contestatia ... (vezi toată discuția)

Profesional New Consult Consilier juridic · Answer 1 · 2012-04-27 22:35:52

In nici un fel. Anulati inscrierea cim si efectuati-i toate platile la zi. In cazul in care nu se prezinta la servici ii desfaceti cim disciplinar.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2012-04-28 09:44:44

Nu are cum sa-i desfaca disciplinar c.i.m. ... acesta nici nu si-a produs efectele, intrucat nu are semnatura uneia dintre parti , iar angajatorul este in culpa pentru transmiterea de date eronate, potrivit HG nr.500/2011 ...

Care este obiectul actiunii in instanta? ...

mariana68 Utilizator · Answer 3 · 2012-04-28 11:20:42

buna ziua ,obiectul litigiului este anularea deciziei,plata de daune morale 10000 lei si plata drepturilor salariale de la plecare pana in prezent

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 4 · 2012-04-28 11:31:32

Sa o luam mai detaliat:
1. c.i.m. a fost semnat de ambele parti?
2. cand v-a anuntat telefonic ca nu mai este de acord cu angajarea?
3. cum a incetat raportul de munca , temeiul de drept al incetarii?

dana13 Utilizator · Answer 5 · 2012-04-28 11:56:34

Utilizator 11:56, 28 Aprilie 2012

In baza carui articol din Codul Muncii i-a incetat contractul de munca?

Răspunde Citează