In pontaj este o coloana speciala pentru orele lucrate in regim suplimentar. Pontajul va fi intocmit normal pentru numarul de zile lucratoare din cursul lunii cu 8 ore pe zi si in coloana destinata orelor suplimentare evidentiati timpul lucrat in regim suplimentar. Lucrul in zile de sambata si duminica trebuie sa reiasa din condica de prezenta sau o alta forma agreata de angajator pentru confirmarea prezentei la lucru a salariatilor. Prin programul de calcul salarii,aceste ore se platesc cu spor de cel putin 75% . In conditiile in care, aceste ore se vor compensa prin ore sau zile libere platite nu se vor trece in pontaj, se vor acorda in urmatoarele 60 de zile pe seama timpului prestat confirmat prin semnatura de prezenta in condica de prezenta, fisa de pontaj , etc.
In contul orele suplimentare nu se acorda ore/zile in urmatoarele 60 zile, aceste ore se platesc cu cel putin 75% , dupa ce criterii se stabileste daca este procent de 75% sau 100%, caci nu avem contract colectiv de munca si in regulamentul intern nu e specificat nimic referitor la munca suplimentara ?
Este corect daca trec in pontaj cate 8 ore in cele 2 zile de sambata din luna (in acest caz 2 saptamani din luna vor avea cate 6 zile lucrate), caci in programul de salarizare la pontaj nu apare rubrica de ore suplimentare (nu am mai avut pana acum o astefel de situatie) ?
Multumesc!
75 % este sporul minim prevazut in codul muncii republicat. In CCM sau RI, dupa caz se poate prevedea un spor mai mare decat cel minimal prevsazut de lege
Art. 123
(1) In cazul in care compensarea prin ore libere platite nu este posibila in termenul prevazut de art. 122 alin. (1) in luna urmatoare, munca suplimentara va fi platita salariatului prin adaugarea unui spor la salariu corespunzator duratei acesteia.
(2) Sporul pentru munca suplimentara, acordat in conditiile prevazute la alin. (1), se stabileste prin negociere, in cadrul contractului colectiv de munca sau, dupa caz, al contractului individual de munca, si nu poate fi mai mic de 75% din salariul de baza.
Nu, nu este corect. Daca procedati asa ar rezulta ca salariatul depaseste numarul de zile lucratoare din luna si va respinge informatia introdusa. Orele suplimentare se contabilizeaza separat. Daca aveti o foaie colectiva de pontaj veti vedea ca este o coloana pentru ore suplimentare Daca nu aveti CCM sau RI atunci acordati sporul de 75%.
scuzati-mi insistenta, dar pentru al 2-lea punct este corect?
"" Este corect daca trec in pontaj cate 8 ore in cele 2 zile de sambata din luna (in acest caz 2 saptamani din luna vor avea cate 6 zile lucrate), caci in programul de salarizare la pontaj nu apare rubrica de ore suplimentare (nu am mai avut pana acum o astefel de situatie) ? ""
:offtopic: Interventie moderator
@ georgettegan
Nu este dorita postarea mai multor mesaje consecutive in aceeasi discutie, cata vreme exista posibilitatea sa editati mesajul anterior (in cele 30 de minute cat puteti edita mesajul).
Va adresez rugamintea , avand in vedere ca ati mai fost atentionata cu privire la incalcarea Regulamentului Forumului, sa incercati sa nu se mai repete astfel de postari.
Incalcarea prezentului regulament se sanctioneaza in prima faza cu avertisment, care va fi public si se va posta de catre administrator / moderator in sectiunea de anunturi oficiale a forumului. Abaterile repetate pot duce la inchiderea contului (banare), temporara sau definitiva