Poprire salariu

Question

Discuție deschisă în Executare silită

Poprire salariu

Utilizator 10:28, 19 Iulie 2012

Buna ziua,

Va rog sa ma sfatuiti intr-o problema.
Am o poprire pe salariu (30%), nu am alte venituri sau bunuri de executat.
Am ajuns la jumatate cu suma datorata, iar angajatorul a ramas fara lichiditati, astfel ca nu ne mai sunt platite salariile, sau vor fi platite retroactiv peste cateva luni.
Imi caut un alt loc de munca, dar pana voi gasi, nu intentionez sa plec de la actualul angajator, chiar daca nu ne poate plati lunar.
In acest caz, cum ma sfatuiti sa discut cu executorul judecatoresc in ceea ce priveste poprirea mea salariala.

3 mesaje

277 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 10:39, 19 Iulie 2012

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Poprire conturi - e posibila prescrierea? Buna ziua. In august 2008 am incheiat cu o banca 2 contracte pentru 2 carduri cu descoperire de salariu (circa 3 salarii pe fiecare, undeva la 2000 – 2500 ... (vezi toată discuția)

Rate neplatite Sotul meu are rate la 3 banci si nu a putut sa le plateasca mult timp din cauza faptului ca am fost in somaj amandoi,si nu ne puteam permite dintr-un somaj mic ... (vezi toată discuția)

Credit nevoi personale Buna ziua, Am citit probleme asemanatoare, dar as avea nevoie de un raspuns mai clar, daca se poate. In 2007 am facut un credit de nevoi personale, fara ... (vezi toată discuția)

Mihai Costache Avocat · Answer 1 · 2012-07-19 10:37:49

in locul dvs nu as discuta nimic. atit timp cit nu primiti bani, nu se va achita nimic catre executor. cind veti primi banii restanti, se vor achita si sumele restante catre executor.
puteti discuta cu executorul cind veti schimba locul de munca ptr a infiinta o noua poprire. daca vreti, nu este obligatoriu sa notificati executorul.

Monica H. Consilier juridic · Answer 2 · 2012-07-19 10:39:53

ar trebui sa discutati cu executorul si sa i explicati problema.
O situatie asemenatoare am intalnit si la fostul meu loc de munca, iar cand angajatorul a ramas fara lichiditati a eliberat salatiatilor adeverinte prin care explica acest lucru. Salariatii au mers cu aceste adeverinte la banci/ institutiile unde aveau credite, iar acestia le-au oferit o perioada de gratie(diferita de la o banca la alta).
Puteti solicita si dvs. un document din care sa rezulte ca angajatorul nu va poate achita salariile la zi si mergeti cu ea la executor.