Daca un angajat in perioada 01.01.2012-31.07.2012 an a lucrat lunile ianuarie, februarie din 01.03.2012-31.07.2012 a figurat in concediul medical iar cu data de 01.08.2012 se pensioneaza la cate zile de concediul de odihna are dreptul in aceasta perioada ? Doar la cele doua luni efectiv lucrate sau la toata perioada.?
Conform art.145 din Codul muncii,actualizat:durata efectiva a concediului de odihna anual....
se acorda proportional cu activitatea prestata intr-un an calendaristic.In cazul prezentat de dvs.,presupunand ca salariatul are dreptul la durata minima de c.o.anual de 20 de zile lucratoare,calculati compensarea c.o.neefectuat pentru cele 2 luni efectiv lucrate astfel:
-20 :12 =1,67x2 = 3 zile.
Concediul de odihna
Ipj
Anul acesta am lucrat in luna ianuarie pina in data de 12 inclusiv, dupa care am intrat in concediul de odihna pentru anul 2013 pina la sfirsitul lunii, urmind ... (vezi toată discuția)