CCC - lamuriri

Question

Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

CCC - lamuriri

Utilizator 21:03, 3 Septembrie 2012

Buna seara,
Sunt mamica unui bebe de 3 luni,nascut in luna mai.precizez ca epuizez concediul de maternitate pe 10 sept 2012.am 'depus' dosarul pt concediu crestere copil cu toate actele in regula la primaria la care apartin.
Domnul de aici este plecat in concediu ,astfel dosarul meu sta in primarie blocat,el ar fi trebuit dus in judet pt a fi inregistrat.
In mod legal in cat timp trebuie depus dosarul,daca se trece de aceasta data la care se inchie concediu de maternitate?
va multumesc!!

Răspunde Citează

7 mesaje

408 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 12:08, 4 Septembrie 2012

Vezi răspuns

Alte discuții în legătură

Concediu crestere copil Buna ziua. Un angajat a cerut sa intre in concediu crestere copil la 4 luni de la nasterea copilului. Eu stiam ca dosarul pt concediu crestere copil se ... (vezi toată discuția)

Termen depunere dosar cic Buna ziua! Ce se intampla in cazul in care dosarul pentru indemnizatia CIC se depune dupa cele 60 zile lucratoare de la data finalizarii concediului pre si ... (vezi toată discuția)

Cand pot solicita intrarea in ccc? am intrat in prenatal pe 1 noembrie,am nascut pe 19 decembrie. cind trebuie sa depun actele pentru post natal,si ce acte trebuie?multumesc (vezi toată discuția)

Cabinet de avocat Foleanu Paul Florin Avocat · Answer 1 · 2012-09-03 21:43:57

Nu are importanta ca un functionar este in concediu. Dosarul este depus si inregistrat. Veti primi indemnizatia oricum retroactiv de la data finalizarii concediului de sarcina si lauzie.

andreya22 Utilizator · Answer 2 · 2012-09-04 10:02:41

am inteles...dar...am o nelamurire si anume,daca dosarul va fi depus dupa data de 10 septembrie cand se incheie concediul de maternitate este vreo problema?pentru ca acest functionar e in continuare in concediu si nu are pe nimeni in locul sau la birou.
va multumesc!!

Cabinet de avocat Foleanu Paul Florin Avocat · Answer 3 · 2012-09-04 10:10:42

Nu este nici un fel de problema daca dosarul este depus cand se intoarce functionarul din concediu. Dumneavoastra veti intra in plata de la data terminarii concediului de sarcina.

andreya22 Utilizator · Answer 4 · 2012-09-04 10:35:37

va multumesc pentru raspuns.
deci dupa data finalizarii concediului de maternitate este termen de 60 DE ZILE ,timp in care se depune dosarul pt CCC?

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 5 · 2012-09-04 11:57:31

Din OUG 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor:

Art. 15
(1) Drepturile prevazute de prezenta ordonanta de urgenta reprezentand indemnizatii si stimulent de insertie se stabilesc dupa cum urmeaza:

a) incepand cu ziua urmatoare celei in care inceteaza, conform legii, concediul de maternitate, daca cererea este depusa in termen de 60 de zile lucratoare de la acea data;

b) incepand cu data nasterii copilului, daca cererea este depusa in termen de 60 de zile lucratoare de la acea data, in cazul persoanelor care nu indeplinesc conditiile, conform legii, pentru acordarea concediului de maternitate si a indemnizatiei aferente;

c) incepand cu data adoptiei, a instituirii tutelei, plasamentului sau incredintarii, daca cererea este depusa in termen de 60 de zile lucratoare de la data la care s-au aprobat ori, dupa caz, s-au instituit masurile de protectie a copilului;

d) de la data depunerii cererii, pentru toate celelalte situatii, inclusiv pentru cazul in care cererea a fost depusa peste termenele prevazute la lit. a)-c).
...