ajutor material pentru nasterea copilului din partea angajatorului

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

ajutor material pentru nasterea copilului din partea angajatorului

Utilizator 15:49, 26 Septembrie 2012

Buna ziua,
va rog sa ma lamuriti in situatia care o voi descrie mai jos.

Sotia mea se afla in concediu de crestere a copilului pe o perioada de 2 ani, din care mai are 1 an. Acum este insarcinata si va naste peste aproximativ 3 luni.
La prima nastere a primit din partea angajatorului acel ajutor material de un salariu mediu brut pe institutie.

Va mai primi si la a doua nastere acel ajutor din partea firmei, in conditiile in care contractul de munca este suspendat sau am dreptul sa-l primesc eu, in calitate de angajat, sot si parinte?

Multumesc.

Ultima modificare: Miercuri, 26 Septembrie 2012

Răspunde Citează

8 mesaje

6966 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 15:09, 27 Septembrie 2012

Vezi răspuns

Alte discuții în legătură

Prima de nastere de la angajator buna seara.eu si sotul meu lucram la aceasi societate si vrem sa stim daca vom primim amandoi bani,daca trebuie sa facem 2 cereri pentru a obtine prima de ... (vezi toată discuția)

Ajutor nastere copil Buna ziua. Va rog sa-mi spuneti daca angajatii MAI beneficiaza de ajutoarele prevazute in contractul colectiv de munca la nivel national 2011-2014 si ma ... (vezi toată discuția)

Legea 66,legea 51...prima de nastere Am si eu o intrebare... Sotul meu lucreaza la privat,eu nu lucrez si nas cin 2-3 sapt...si sotulo sa ia indemnizatia de crestere...stiti ceva de legea 66 sau ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2012-09-26 16:02:16

Ajutorul pentru nastere acordat din partea angajatorului se poate obtine numai daca acest lucru este prevazut in ccm aplicabil angajatorului si/sau in reg.intern al acestuia.

In caz contrar, nu se poate beneficia de acest ajutor.

cristian82 Utilizator · Answer 2 · 2012-09-26 16:16:44

Utilizator 16:16, 26 Septembrie 2012

este prevazut in CCM, dar cine beneficiaza? eu sau sotia?

Răspunde Citează

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2012-09-26 18:24:07

Lucrati amandoi la acelasi angajator? ... intrucat se acorda mai intai mamei si in cazul in care mama nu este salariata, sotul acesteia beneficiaza de plata unui salariu mediu pe unitate.

cristian82 Utilizator · Answer 4 · 2012-09-27 10:09:57

lucram la angajatori diferit si domenii diferite, dar in conditiile in care ea are CIM suspendat pana la intoarcerea la munca si primeste indemnizatia de crestere copil de la stat(ajutor social) pot beneficia eu de acel ajutor?

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 5 · 2012-09-27 11:26:06

In principiu, mama este cea care trebuie sa beneficieze de acest ajutor .... Potrivit Codului muncii, art.49 alin.3, e durata suspendarii pot continua sa existe alte drepturi si obligatii ale partilor daca acestea sunt prevazute prin legi speciale, prin contractul colectiv de munca aplicabil, prin contracte individuale de munca sau prin regulamente interne.

Asadar , chiar daca mama este in CCC poate primi acel ajutor de nastere din partea angajatorului ...
Daca mama nu beneficiaza de asa ceva, atunci tatal este indreptatit sa primeasca acel ajutor de nastere.