mihailescucr a scris:
Vreau sa stiu ce patesc patronii care nu angajaza persoane cu handicap?
Nimic special. Exista in lege obligatia ca fiecare angajator sa incadreze un anumit numar de persoane cu handicap (raportat la nr. total de angajati).
Daca nu icadreaza numarul cerut de lege, atunci plateste niste taxe in plus, dumite "fond de handicap".
Teoretic aceste taxe sunt utlizate de stat pentru sprijinul persoanelor cu handicap.
Totusi, nimic nu il obliga pe angajator sa incadreze pers. cu handicap. Scutirea de la aceasta taxa si uele facilitati fiscale il pot cel mult
motiva, dar nu obliga.
mihailescucr a scris:
Ce sanctiuni prevede legea in cazul platii impozitului pe salariu al unei persoane cu handicap?
Presupun ca va referiti la sanctiunile pentru angajatorul care a incadrat o persoana cu handicap si ii aplica acesteia impozit la salariu.
Pentru acest caz nu stiu ca legea fiscala sa prevada vreo sanctiune. (firesc, statul nu se supara ca primeste bani, oricat de nedrept ar fi)
Sanctiunea previzibila este ca angajatorul sa piarda un proces daca va fi actionat in judecata de salariat (insa este o chestiune extrem de delicata procedural).
Reveniti cu detalii, inclusiv ce v-a intrebat @Ynocentta.