Bună seara! Sunt mămica inui copil de 5 luni. În decembrie am depus actele pentru indemnizaţie. Aşi avea două înrebări: Dacă mă întorc la servici, soţul meu poate beneficia de indemnizaţie? Menţionez că a lucrat 12 luni anterior naşterii copilului. A doua întrebare: în această lună toţi angajaţii firmei unde lucrează soţul sunt în concediu fără plată. Acest lucru are importanţă din punct de vedere al obţinerii indemnizaţiei? (Soţul meu nu a semnat nici o cerere pentru concediu fără plată. Nici nu ştiu dacă este legal aşa.)
De indemnizatia si stimulentul prevazute de prezenta ordonanta de urgenta beneficiaza, optional, oricare dintre parintii firesti ai copilului numai daca indeplineste conditiile prevazute de lege pentru acordarea indemnizatiei, si anume: realizarea in ultimul an anterior datei nasterii copilului, timp de 12 luni de venituri profesionale supuse impozitului pe venit potrivit prevederilor Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal.
Daca in prezent este in CFP , nu conteaza acest lucru.