Buna ziua , ma numesc Petre Mihai si in luna februarie 2013 voi deveni tatic ... lucrez la o unitate militara din data de 7 martie 2012 , dar am inceput scoala de pregatire din data de 20 noiembrie 2011 ... acum vreau sa intru in concediu dupa ce se naste copilul dar sa ma reintorc la munca pentru a beneficia de insertia aia de 500 lei ... va rog sa ma lamuriti daca trebuie sa stau o perioada de timp in concediu sau pot sa ma duc la munca in continuare dupa ce se naste copilul si sa beneficiez de insertia din prima luna... unele persoane mi-au spus ca trebuie sa stau obligatoriu in concediu 3 luni sau pana o sa implineasca copilul varsta de 1 an ... Va multumesc anticipat !
1. Puteti beneficia direct de stimulentul de insertie fara a mai intra in CCC pentru o perioada.
2. Spuneti celor de la U.M. unde lucrati sa citeasca si Normele de aplicare a OUG 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor sau sa intrebe la Agentia Judeteana pentru Plati si Inspectie Sociala.
Domnule Tudor Valeriu va multumesc pentru raspunsul dumneavoastra , dar as avea o rugaminte daca mi-ati putea raspunde mai detaliat care ar fi pasii pe care ar trebui sa ii urmez si de ce suma de bani ar fi vorba daca stiti. va multumesc!
1. Pentru a beneficia de stimulentul de insertie trebuie ca in cele 12 luni premergatoare nasterii copilului (martie 2012 - februarie 2013) sa aveti venituri din salarii.
2. - Faceti o cerere catre angajatorul dvs. (U.M.) pentru aprobarea stimulentului de insertie pana implineste copilul 2 ani.
- Stimulentul de insertie este in valoare de 500 lei lunar (adica primiti si salariu pentru munca depusa si stimulentul de insertie).
3. Din OUG 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor:
Art. 29
(1) Prevederile prezentei ordonante de urgenta sunt aplicabile si tuturor categoriilor de personal care isi desfasoara activitatea in ministerele si institutiile din sectorul de aparare, ordine publica si siguranta nationala.
(2) In situatia persoanelor prevazute la alin. (1), fondurile necesare platii drepturilor prevazute de prezenta ordonanta de urgenta si cheltuielile administrative se asigura din bugetul de stat, prin bugetele ministerelor si institutiilor din sectorul de aparare, ordine publica si siguranta nationala.
...
4. Asadar dvs. nu veti depune actele la Primarie, ca toata lumea, ci la U.M. din care faceti parte si care stie ce acte sunt necesare si cum sa procedeze.
5. Daca doriti totusi sa intrati mai intai o perioada in CCC atunci indemnizatia este de 85% din media veniturilor nete pe cele 12 luni premergatoare nasterii copilului dar:
- nu mai mult de 3400 lei daca optati pentru CCC pana la 1 an;
- nu mai mult de 1200 lei daca optati pentru CCC pana la 2 ani.
6. - Daca optati pentru CCC pana la 1 an si reluati activitatea inainte de a implini copilul 1 an veti primi stimulentul de insertie pana va implini copilul 2 ani.
- Daca optati pentru CCC pana la 2 ani si reluati activitatea dupa ce implineste copilul 1 an veti primi stimulentul de insertie pana va implini copilul 2 ani.
Maternitate
Lutzu21
Buna ziua. Sotia mea are contract de munca inregistrat din data de 15 ianuarie 2014 iar in luna noiembrie in perioada 15-20 este preconizat sa nasca. are ... (vezi toată discuția)