AM CERUT ANGAJATORULUI SA-MI DEA REGULAMENTUL DE ORDINE SI CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA PENTRU A LE CITI, IN INTERIORUL SOCI-
ETATI, ACESTA A REFUZAT SA MI LE DEA. CE LEGE I-L OBLIGA SA MI LE PUNA LA DISPOZITIE?
1. Cand ati semnat contractul individual de munca (CIM) trebuia sa vi se dea se semnati de luare la cunostinta si contractul colectiv de munca (CCM) aplicabil unitatii si regulamentul intern (R.I.) al acesteia.
2. Daca nu ati luat la cunostinta de ele inseamna ca nici nu puteti fi sanctionat pentru nerespectarea prevederilor lor.
3. Si in cuprinsul CCM si in al R.I. sunt prevazute modalitatile prin care salariatii iau la cunostinta de acestea.
4. Faceti o sesizare la ITM (unde sa afla depus un exemplar din CCM).
1. In CIM, la N.Dispozitii finale, pct.1 scrie: prevederile prezentului CIM se completeaza cu dispozitiile Codului muncii si ale CCM aplicabil incheiat la nivelul... si inregistrat la... sub nr...
2. Asadar cand semnez CIM cer sa mi se dea si CCM inscris in CIM.
3. Cum CCM se inregistreaza la ITM nu vad ce ilegalitate ar comite ITM daca i-ar da unui salariat o copie dupa CCM al unitatii (eventual contra cost).
Contract colectiv
costel58
As dori sa stiu de unde si cum se poate obtine o copie dupa contractul colectiv de munca pe unitate, in situatia in care acesta nu poate fi obtinut de la ... (vezi toată discuția)