În zile libere, privatul este obligat sã nu lucreze ?

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

În zile libere, privatul este obligat sã nu lucreze ?

Utilizator 13:36, 29 Noiembrie 2012

As dori un raspuns competent si eventual rapid : daca si cei din privat sunt obligati sa nu lucreze in zile acestea - vezi cazul de acum 30.noiembrie- pentru ca angajatorul privat ar fi sanctionat daca ar lucra. Salariatii ar dori sa lucreze dar patronul de frica sa nu fie amendat, renunta la ziua de lucru (s-a raspândit acest zvon, precum ca ITM-ul ar amenda pe cei care lucreaya din privat.) Pare hilar pentru ca sunt atatea mari malluri deschise etc....
Multumesc !

Răspunde Citează

5 mesaje

541 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 18:58, 29 Noiembrie 2012

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Munca in centrele comerciale in zilele de sarbatori legale avind in vedere ca centrele comerciale sint deschise in zilele de sarbatori legale,si toata populatia i-si petrece timpul in aceste mall-uri,toate unitatile ... (vezi toată discuția)

01 mai se lucreaza , se anunta itm-ul? Buna ziua, Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea problema: Angajatorul vrea sa lucreze in data de 01 mai si sa acorde ziua libera salariatilor in data de 03 ... (vezi toată discuția)

Sarbatori legale vreau sa lucrez de sarbatorile legale .....suntem doi asociati a unui magazin de imbracaminte vrem sa lucram dar legea nu ne permite de sarbatorile legale nici ... (vezi toată discuția)

Florin Cioca Consilier juridic · Answer 1 · 2012-11-29 14:30:50

Coroborand art. 139-141 CM rezulta ca in zilele de sarbatoare legala pot lucra doar angajatii din sectorul sanitar si alimentar, la care se adauga cei care au locuri de munca în care activitatea nu poate fi întreruptă datorită caracterului procesului de producţie sau specificului activităţii.
Nu se face distinctie intre angajatii de la stat si cei din domeniul privat.
Nerespectarea prev CM in acest domeniu se sanctioneaza cu amenda intre 5000 - 10000 lei.
Intr-adevar si unele magazine din mall-uri ar trebui inchise conform CM.
In cei priveste ITM-ul, institutia nu face parte din categoria unitatilor care au dreptul sa desfasoare activitate in zilele de sarbatoare legala, asa ca........:D

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2012-11-29 15:15:04

Chiar daca nu face parte din categoria unitatilor care au dreptul sa desfasoare activitate in zilele de sarbatoare legala, ITM-ul are drept de control ...

Daca salariatii isi dau acordul cu privire la munca in ziua de 30.11.2012, angajatorul nu are cum sa fie sanctionat ...

Florin Cioca Consilier juridic · Answer 3 · 2012-11-29 18:55:49

Consilier juridic 18:55, 29 Noiembrie 2012

astept argumente legale, nu pareri personale.

Răspunde Citează

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 4 · 2012-11-29 18:58:55

Credeti ca sunteti in masura sa impuneti ce si cum sa se scrie pe Forum? ... intrebati ITM-ul si vedeti ce raspuns vi se da ...cunosc activitatea destul de bine acestora si stiu ca au dreptul de a efectia controale in astfel de zile ..