Imi puteti spune va rog daca acest CONTRACT COLECTIV DE MUNCA nr. 59.382 din 3 decembrie 2012 la nivel de grup de unitati al Ministerului Sanatatii si unitatilor din subordine pe anul 2012 care poate fi gasit aici [ link extern ] ,
se aplica si unei aflate in subordinea consiliului local, sau doar unitatilor din anexa 10?
Avem urmatoarea situatie:
Exista un ccm pe unitate incheiat in iulie 2011. In interiorul acestuia la un articol scrie ca este valabil pana la 31 decembrie 2011, iar la un alt articol scrie astfel:" Daca niciuna dintre partile semnatare nu denunta acest contract cu 30 de zile inainte de expirare acesta se prelungeste cu un an"
In legea 40/2011 scrie astfel :
(1) Contractele colective de munca si actele aditionale incheiate in intervalul de la data intrarii in vigoare a prezentei legi si pana la 31 decembrie 2011 nu pot prevedea o durata de valabilitate care sa depaseasca 31 decembrie 2011. Dupa aceasta data, contractele colective de munca si actele aditionale se vor incheia pe durate stabilite prin legea speciala. (2) Contractele colective de munca in aplicare la data intrarii in vigoare a prezentei legi isi produc efectele pana la data expirarii termenului pentru care au fost incheiate.
Intrebare: Este valabil un astfel de ccm pe unitate ?
poate el fi atacat in instanta si cine o poate face?
Art. 267 C.mun.
Pot fi părţi în conflictele de muncă:
a) salariaţii, precum şi orice altă persoană titulară a unui drept sau a unei obligaţii în temeiul prezentului cod, al altor legi sau al contractelor colective de muncă;
.......