Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
Va rog sa ma lamuriti si pe mine in legatura cu urmatorul aspect: am nascut in februarie 2012 si am beneficiat de concediu de maternitate pana in mai 2012, dupa care am intrat in concediu ingrijire copil, optand pentru 2 ani. In septembrie 2012 am decis sa ma intorc la locul de munca, si am inteles ca nu pot primi stimulentul. In octombrie legea a suferit modificari si as dori sa stiu daca acum pot primi acest stimulent, pentru ca:
1: legea a fost modificata dupa ce am renuntat la concediul de ingrijire copil;
2: m-am intors la munca inainte de a implini copilul un an.
Va multumesc!
Daca ati optat initial pentru CCC pana la 2 ani atunci veti beneficia de stimulent de insertie, pana implineste copilul 2 ani, daca reluati activitatea dupa ce copilul implineste 1 an, de fiecare data cand doriti.