Firma la care lucram, a "obligat" angajatii sa-si de demisia ca apoi sa ne faca contract pe drepturi de autor. Avem vreun drept conform acestor DDA-uri, se considera vechime? Multumesc ptr raspuns!
Activitatea desfasurata in temeiul unui contract de cesiune de drepturi de autor nu va confera calitatea de salariat si nici nu constituie vechime in munca.
nu se considera vechime nici daca firma ne plateste contributia la pensii, aceea de 10 % ?nu exista nici o modalitate prin care sa fie recunoscuta vechimea in munca prin aceste dda-uri? avem totusi un drept? sau numai dezavanataje.
NIci asa ... vechime in munca este considerata munca desfasurata in baza unui contract individual de munca ... nu exista nicio modalitatea de a se considera vechime in munca activitatea prestata in baza unui contract de cesiune de drepturi de autor.
Va multumesc ptr raspunsuri! Insa asigurarea de sanatate macar este egala cu cea a cuiva care are contract individual de munca?ni s-a zis la servici ca se plateste totul ca si la contractul de munca si avem aceleasi drepturi: asig de sanatate, somaj, pensie...deci, nu este asa.