Multumesc pentru raspunsul acordat...as vrea in continuare sa ma informez ce se intampla cu perioada 2 iunie si aprox. 15 iunie, pentru ca sa nu mi se desfaca contractul de munca; se poate trimite un act medica legalizat prin care sa dovedesc ca sunt in ultima luna de srcina?Sau este suficient sa anunt la locul de munca situatia in care ma aflu?
Multumesc!
orice demers pe care il faceti va poate fi de folos.dovada medicala nu trebuie sa fie in forma autentica.
~ final discuție ~
Alte discuții în legătură
Conflict de munca (?)
oanalx
Buna ziua.
Sunt angajata a unei societati comerciale din luna noiembrie 2013 cu contract de munca part time pe perioada determinata. Contractul imi expira ... (vezi toată discuția)