Revenirea din concediu pentru crestere copil

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Revenirea din concediu pentru crestere copil

Utilizator 22:19, 8 Mai 2013

am o salariata care ar fi trebuit sa revina din concedu pentru crestere copil la data de 22.04. 2013. Nu a revenit. Ce obligatii mai are firma fata de ea?

Răspunde Citează

5 mesaje

420 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 10:23, 9 Mai 2013

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Angajatul nu face cerere revenire din ccc Buna ziua, Va rog sa ma ajutati cu un raspuns la urmatoarea problema: - angajata care din 2008 este in concedii succesive de crestere copil; ultima data am ... (vezi toată discuția)

Incetare contract de munca la revenire din concediu crestere copil Buna ziua, Ma confrunt cu urmatoarea situatie : - salariata nu a facut cerere de revenire din concediu crestere copil - copilul implinea varsta de 2 ani in ... (vezi toată discuția)

Depasire ccc Buna ziua, Salariata a fost in concediul crestere copil. Copilul a implinit 2 ani la data de 03.10.2013. Salariata trebuia sa se prezinte la locul de munca ... (vezi toată discuția)

Florin Cioca Consilier juridic · Answer 1 · 2013-05-09 09:35:02

Ii faceti o adresa prin care o instiintati ca i-a expirat suspendarea CIM, si ii solicitati sa se prezinte la locul de munca. Daca nu se prezinta ii desfaceti disciplinar CIM.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2013-05-09 09:40:46

Expres nu mai are nicio obligatie .. angajatorul are posibilitatea sa constate incetarea suspendarii c.i.m. ca urmare a expirarii duratei CCC si apoi sa inceapa demararea procedurii de cercetare disciplinara pentru absente nemotivate.

Florin Cioca Consilier juridic · Answer 3 · 2013-05-09 10:11:02

Va trebui sa aveti prevazut in RI faptul ca absentele nemotivate constituie abatere disciplinara, in caz contrar nu puteti desface CIM pt acest motiv.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 4 · 2013-05-09 10:23:11

Anna-Nektaria a scris:

... Nu a revenit. Ce obligatii mai are firma fata de ea?

1. Angajatorul constata incetarea suspendarii ca urmare a incetarii CCC ... in acest sens, emite decizia de incetare a suspendarii pe care o va comunica salariatei respective

2. Daca doreste va proceda, apoi, la efectuarea cercetarii disciplinare preabile ... insa atentie la art.25 alin.2 si 3 din OUG nr.111/2010.