Daca sunt studenta pot beneficia de indemnizatia pentru cresterea copilului

Question

Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Daca sunt studenta pot beneficia de indemnizatia pentru cresterea copilului

Utilizator 15:07, 10 Mai 2013

Sunt studenta la Universitatea Ecologica Bucuresti, Facultatea de Stiinte Economice, forma de invatamant FR , am varsta de 21 ani, iar peste doua saptamani urmeaza sa devin mamica si doresc sa stiu daca eu pot beneficia de indemnizatia de cresterea copilului?
Daca DA, pentru ce perioada! Si daca pot beneficia de concediul de 120 zile dupa nastere?

Multumesc anticipat!

Ultima modificare: Vineri, 10 Mai 2013

Răspunde Citează

3 mesaje

856 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consultant resurse umane 15:37, 10 Mai 2013

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

concediul de maternitate Buna ziua, am o intrebare, daca o femeia naste in strainatate, se poate pierde indemnizatia de maternitate in tara? va multumesc si va doresc o zi ... (vezi toată discuția)

Concediu medical MM a fost accidentata pe trecerea pentru pietoni, a fost transportata la spital unde a suferit o interventie medicala la picior, dupa 8 zile a fost ... (vezi toată discuția)

Pot beneficia in continuare de indemnizatie de somaj? Buna. Sunt mamica de 5 luni si beneficiez de indemnizatie de somaj pana in decembrie a.c., deoarece nu am acel stagiu de 1 an pentru a beneficia de ... (vezi toată discuția)

Antoanela Geaman Avocat · Answer 1 · 2013-05-10 15:10:11

Avocat 15:10, 10 Mai 2013

doar pentru cursuri de zi

Răspunde Citează

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 2 · 2013-05-10 15:37:18

1. De concediu de maternitate (126 de zile = sarcina si lauzie = pre si postnatal) nu beneficiati deoarece nu indepliniti condiile prevazute de OUG 158/2005 privind concediile şi indemnizaţiile de asigurãri sociale de sãnãtate:

Art. 1. - (1) Persoanele asigurate pentru concedii şi indemnizaţii de asigurãri sociale de sãnãtate în sistemul de asigurãri sociale de sãnãtate, denumite în continuare asiguraţi, au dreptul, în condiţiile prezentei ordonanţe de urgenţã, pe perioada în care au domiciliul sau reşedinţa pe teritoriul României, la concedii medicale şi indemnizaţii de asigurãri sociale de sãnãtate, dacã:
A. desfãşoarã activitãţi pe bazã de contract individual de muncã sau în baza raportului de serviciu;
B. desfãşoarã activitãţi în funcţii elective sau sunt numite în cadrul autoritãţii executive, legislative ori judecãtoreşti, pe durata mandatului, precum şi membrii cooperatori dintr-o organizaţie a cooperaţiei meşteşugãreşti, ale cãror drepturi şi obligaţii sunt asimilate, în condiţiile prezentei legi, cu ale persoanelor prevãzute la lit. A;
C. beneficiazã de drepturi bãneşti lunare ce se suportã din bugetul asigurãrilor pentru şomaj, în condiţiile legii.

(2) De aceleaşi drepturi beneficiazã şi persoanele care nu se aflã în una dintre situaţiile prevãzute la alin. (1), dar sunt:
a) asociaţi, comanditari sau acţionari;
b) administratori sau manageri care au încheiat contract de administrare ori de management;
c) membri ai asociaţiei familiale;
d) autorizate sã desfãşoare activitãţi independente;
...

2. - Pentru a beneficia de indemnizatie pentru concediu crestere copil trebnuie ca in cele 12 luni premergatoare nasterii copilului sa aveti venituri din salarii, din activitati independente sau agricole sau perioade asimilate (eleva sau studenta la zi, somaj indemnizat, concedii medicale, concediu de maternitate etc.).

- Cititi OUG 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor.