cm 2013

Potrivit art.50 din Codul Muncii , contractul individual de munca se suspenda de drept in urmatoarele situatii:
....
b) concediu pentru incapacitate temporara de munca;
.....

In general , aceasta suspendare a c.i.m. nu se trece in adevrinat de vechime eliberata de catre angajator si nici nu se completeaza in REVISAL.

art.3 alin.2 din HG nr.500/2011:
(2) Registrul se completeaza in ordinea angajarii si cuprinde urmatoarele elemente:
....
h) perioada si cauzele de suspendare a contractului individual de munca, cu exceptia cazurilor de suspendare in baza certificatelor medicale;
...

Multumesc mult.