Problema sta in felul urmator:
Acum citind aici pe forum mai multe va rog sa malamuriti si pe mine cu o problema...practica ma omoara:)
asa deci...
Am avut ceva belele cu bancile s-a ajuns la poprire pe salariu-printr-un proces la care nu am fost prezenta.
S-a trimis acest act la firma si s-a instituit poprirea...1/3 din salar.
Va rog sa imi dati si mie un exemplu cum si de unde se calculeaza acest1/3 pt ca d-soara de la noi de la birou frecvent facea greseli----930ron pe CIM
luam in jur de 600 in mana plus bonuri
deci asta inseamna ca poprirea mea e in cuantum de....?
A doua problema...am intrat in concediu prenatal,normal ca poprirea a mers in continuare pt ca ei ma plateau,la eliberarea adeverintei pt intocmirea dosarului in vederea obtinerii indemnizatiei ei trebuia sa imi treaca pe adeverinta salariul din ultimele 12 luni cu sau fara poprire?
Va rog din suflet cine ma poate ajuta sa imi raspunda
Salariul din c.i.m
colipici
Buna ziua!
am observat ca la anumiti angajatori, salariul brut al angajatului trecut in CIM este de fapt salariul net, adica ceea ce primeste angajatul ... (vezi toată discuția)