Inregistrare concediere

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Inregistrare concediere

Utilizator 11:34, 24 Octombrie 2013

Buna ziua am o intreprindere individuala cu doua puncte de lucru.Doresc ca unul din punctele de lucru sa il inchid iar pe vanzatoare sa o concediez .Spuneti-mi cum trebuie procedat.?

Răspunde Citează

4 mesaje

411 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 07:03, 25 Octombrie 2013

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Desfintarea locului de munca Buna , Care sunt etapele care trebuie parcurse in cazul desfintarii locului de munca...concediere individuala. (vezi toată discuția)

Reducere personal daca s-a facut o angajare pt. un post, se poate dupa aceea ca acel post sa fie desfiintat (reducere de personal cu somaj)? (vezi toată discuția)

Concediere individuala Care este procedura de desfacere a contractului prin concediere individuala?Angajatorul are obligatia sa acorde angajatului o suma compensatorie? Daca da, ce ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2013-10-24 11:52:07

1. Pasii privind concedierea individuala:
- hotarare titular Intr.Individuala privind desfiintarea postului
- comunicare si emiterea instiintarii de preaviz salariatului in cauza
- la terminarea preavizului , emiterea si comunicarea deciziei de concediere
- emiterea si comunicarea adeverintei de vechime si a adeverintei pentru somaj.

2. Salariatii concediati pentru motive care nu tin de persoana lor beneficiaza de masuri active de combatere a somajului si pot beneficia de compensatii n condtiiile prevazute de lege si de contractul colectiv de munca aplicabil angajatorului sau in R.I al angajatorului ori in c.i.m..

3. Incetarea c.i.m. se completeaza si se transmite prin REVISAL la data incetarii c.i.m. - la data expirarii duratei de preaviz.

Florin Cioca Consilier juridic · Answer 2 · 2013-10-24 22:26:43

E suficient daca intocmiti o decizie de desfacere a CIM, in care sa inscrieti si perioada de preaviz de care beneficiaza salariatul, CIM urmand sa inceteze la data expirarii preavizului.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2013-10-25 07:03:42

Consilier juridic 07:03, 25 Octombrie 2013

Nu este suficient numai acea decizie , trebuie sa existe si decizia de desfiintare a postului.

Răspunde Citează