avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 1077 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... HG privind salariul minim brut in 2014 publicata in ...
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

HG privind salariul minim brut in 2014 publicata in Monitorul Oficial

In Monitorul Oficial nr. 703 din 15.11.2013 a fost publicata Hotărârea Guvernului României nr. 871 din 14 Noiembrie 2013

HG nr. 871/2013 - stabilirea salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata

In temeiul art. 108 din Constitutia Romaniei, republicata, si al art. 164 alin. (1) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, Guvernul Romaniei adopta prezenta hotarare.

Art. 1. - (1) Incepand cu data de 1 ianuarie 2014, salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata se stabileste la 850 lei lunar, pentru un program complet de lucru de 168 de ore in medie pe luna in anul 2014, reprezentand 5,059 lei/ora
(2) Incepand cu data de 1 iulie 2014, salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata se stabileste la 900 lei lunar, pentru un program complet de lucru de 168 de ore in medie pe luna in anul 2014, reprezentand 5,357 lei/ora.

Art. 2. - Pentru personalul din sectorul bugetar, nivelul salariului de baza, potrivit incadrarii, nu poate fi inferior nivelului salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata, prevazut la art. 1.

Art. 3. - (1) Stabilirea, pentru personalul incadrat prin incheierea unui contract individual de munca, de salarii de baza sub nivelul celui prevazut la art. 1 si 2 constituie contraventie si se sanctioneaza cu amenda de la 1.000 lei la 2.000 lei
(2) Constatarea contraventiei si aplicarea sanctiunii prevazute la alin. (1) se fac de catre personalul Ministerului Muncii, Familiei, Protectiei Sociale si Persoanelor Varstnice prin inspectoratele teritoriale de munca judetene si al municipiului Bucuresti, imputernicit, dupa caz, prin ordin al ministrului muncii, familiei, protectiei sociale si persoanelor varstnice
(3) Prevederile alin. (1) si (2) se completeaza cu dispozitiile Ordonantei Guvernului nr. 2/2001 privind regimul juridic al contraventiilor, aprobata cu modificari si completari prin Legea nr. 180/2002, cu modificarile si completarile ulterioare.

Art. 4. - La data prevazuta la art. 1 alin. (1), Hotararea Guvernului nr. 23/2013 pentru stabilirea salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 52 din 23 ianuarie 2013, se abroga.

Prim-Ministru Victor-Viorel Ponta

Contrasemneaza:
Ministrul muncii, familiei, protectiei sociale si persoanelor varstnice, Mariana Campeanu
Ministrul delegat pentru dialog social, Adriana Doina Pana
Viceprim-ministru, ministrul finantelor publice, Daniel Chitoiu
p. Ministrul delegat pentru buget, Gheorghe Gherghina, secretar de stat

Bucuresti, 14 noiembrie 2013.
Nr. 871.
Cel mai recent răspuns: dorinasimion , utilizator 19:02, 17 Decembrie 2014
Buna ,
Sunt bibliotecar comunal , nu sunt in invatamant , apartin de administratie . Lucrez din iunie 1990 si adevarul este ca legislatia este in ceata , cu tot acele derogari. Cum se poate sa fi inscris in acele grile conforme anului 2009 iar in 2014 un angajat nou sa fie cu salar peste cel cu atatia ani, fiindca grila prevede o salarizare intre.... si intre.... pentru cel vechi.Gaselnita se gaseste intr-o derogare prin trecerea baremului de salar minim cu adaugirea sporului de vechime la cel prevazut in grila de salarizare . Prin acele derogari statul a gasit solutia de a nu plati un drept legal prevazut in codul muncii la art 160 si a mentinut un salar mic pentru bugetarul de rand!
Ultima modificare: Joi, 13 Februarie 2014
vioreleugen1, utilizator
atentie in aceeasi zi sa dat oug 109/2013 Art. 1. - (1) In anul 2014, cuantumul brut al salariilor de baza/soldelor functiei de baza/salariilor functiei de baza/indemnizatiilor de incadrare de care beneficiaza personalul platit din fonduri publice se mentine la acelasi nivel cu cel ce se acorda pentru luna decembrie 2013 in masura in care personalul isi desfasoara activitatea in aceleasi conditii si nu se aplica valoarea de referinta si coeficientii de ierarhizare corespunzatori claselor de salarizare prevazuti in anexele la Legea-cadru nr. 284/2010 privind salarizarea unitara a personalului platit din fonduri publice, cu modificarile ulterioare
(2) In anul 2014, cuantumul sporurilor, indemnizatiilor, compensatiilor si al celorlalte elemente ale sistemului de salarizare care fac parte, potrivit legii, din salariul brut, solda lunara bruta/salariul lunar brut, indemnizatia bruta de incadrare se mentine la acelasi nivel cu cel ce se acorda personalului platit din fonduri publice pentru luna decembrie 2013, in masura in care personalul isi desfasoara activitatea in aceleasi conditii
(3) In anul 2014, cuantumul brut al salariilor de incadrare, al sporurilor, indemnizatiilor, compensatiilor si al celorlalte elemente ale sistemului de salarizare aferent personalului didactic si didactic auxiliar din invatamant, stabilit in conformitate cu prevederile Legii nr. 63/2011 privind incadrarea si salarizarea in anul 2011 a personalului didactic si didactic auxiliar din invatamant, se mentine la acelasi nivel cu cel ce se acorda pentru luna decembrie 2013, in masura in care personalul isi desfasoara activitatea in aceleasi conditii
(4) In anul 2014, in ceea ce priveste salarizarea personalului didactic si didactic auxiliar din invatamant, se aplica prevederile Legii nr. 63/2011
(5) In cazul schimbarii conditiilor in care isi desfasoara activitatea, personalul beneficiaza de noile drepturi la nivelul acordat functiilor actuale similare de la noile locuri de munca
(6) Valoarea de referinta se mentine si in anul 2014 la 600 ron
scuzati e oug 103,scuze da restul e asa cum scrie
Intradevar, sistemul bugetar calculaeza salariul de baza cu spor de vechime inclus. De aceea salariul minim este raportat la baza + vechime.

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Care este salariul de baza minim brut in sistemul bugetar? iolanda15 iolanda15 As dori sa ma consult si cu alti juristi in urmatoarea problema: Trebuie sa vizez de legalitate dispozitiile de stabilire salariu pentru personalul ... (vezi toată discuția)
Care este salariul de baza minim brut pe tara ? oanaportar oanaportar - in speta, la institutia publica la care ma refer, salariul brut cuprinde: salariul de baza, care include sporul de vechime, + sporul de conditii ... (vezi toată discuția)
Salariul minim pe economie 2014 BALOSINRODICA BALOSINRODICA Buna ziua. Va rog sa mi spuneti daca la institutiile publice sporul de vechime este inclus in salariul minim pe economie sau nu. In OG 103/2013 la Art.1. - ... (vezi toată discuția)