De catre cine sunt reglementate conventiile civile? Un angajat care are si contract de munca de 8 ore si conventie civila incheiate cu firma, dar banii pentru conventia civila nu i s-au achitat de cateva luni, unde se poate adresa? Conventia civila este incheiata pe o perioada nedeterminata pentru suma de 1000 lei lunar. Angajatul munceste 10-11 ore pe zi.
Conventiile civile sunt supuse dispozitiilor Codului Civil.
Se poate adresa instantei de judecat pentru a-si recupera banii in baza conventiei civile sau poate apela la un mediator.
Conventia civila nu poate sa cuprinda timp de munca , Ceea ce mentionati dvs poate fi reconsiderat de institutiile abilitatea ca fiind un raport de munca.
Si in cazul reconsiderarii, angajatul poate fi afectat in vreun fel? Conventia a fost incheiata in 2011 si a fost achitata pana in luna iunie 2013 inclusiv. Angajatorul platea totate darile aferente si punea la dispozitie spatiul si materialele pentru efectuarea obiectului conventiei.
Angajatul - prestatorul - nu este afectat, insa beneficiarul poate fi afectat daca ITM-ul si ANAG-ul reconsidera conventia civila ca fiind un raport de munca pentru care trebuia incheiat un c.i.m.