avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 445 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Reorganizare firma
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Reorganizare firma

preaviz

daca primesti preavizul tarziu si nu in termenul legal de 20 zile pana se desfiinteaza postul ocupat poti da in judecata angajatorul????Si cand vine sa-l semnezi constati ca este redactat cu data retroactiva cum poti proceda???
Ultima modificare: Duminică, 15 Decembrie 2013
makanaki06, utilizator
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 06:47, 16 Decembrie 2013
semnezi si pui data la care ai semnat, normal
poti sa-l dai in judecata ca nu ai pimit preavizul in termenul legal de 20 zile???
Da, poti, dar mai bine asteptati decizia de desfacere contract de munca si in baza ei o contesti la tribunal, este mai simplu si mai eficient asa.
Instiintarea de preaviz nu are niciun suport legal. Practica uzitata, in acest sens, impune ca aceasta sa fie comunicata salariatului inainte de inceperea preavizului.

In cazul dvs, preavizul incepe sa curga de la data primirii acelei instiintari si nu retroactiv.
Ultima modificare: Luni, 16 Decembrie 2013
Cornel Vasile, Consilier juridic

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Desfiintare post ELENA2009 ELENA2009 Buna ziua, Am urmatoarea speta , la care am nevoie de ajutor dvs.: - unui angajat i s-a desfiinta postul , a fost anuntata, s-a intocmit decizie insa ... (vezi toată discuția)
Preaviz concediere individuala ContSters74221 ContSters74221 buna ziua! din dorinta de a cunoaste cat mai bine legislatia muncii ,si a lua cele mai bune decizii,apelez din nou la specialistii acestui forum,dorind ... (vezi toată discuția)
Preavizul dodu ioan dodu ioan in urma refuzului de a fi informatorul directorului azi am primit comunicarea de preaviz art 73 iar incetarea contractului de munca va fi conform art 65 cind ... (vezi toată discuția)