Art. 9. - Salariatul cu contract de muncă pe durată nedeterminată, care s-a încadrat în termen de 90 de zile de la încetarea motivului pentru care nu a mai lucrat, beneficiază de vechime neîntreruptă în aceeaşi unitate în următoarele cazuri:
...
- ...beneficiază de vechime neîntreruptă în aceeaşi unitate salariata care a încetat activitatea fiind gravidă sau pentru a-şi creşte un copil pînă la împlinirea vîrstei de 7 ani.
...
Trebuie sa intrebati la Casa de Pensii deoarece pe acest forum am vazut ca punctul ei de vedere este ca acea perioada nu este stagiu de cotizare la pensie deoarece pe cea perioada nu s-a platit contributia pentru pensie.