Indemnizatie crestere copil - Intrebari

Question

Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Indemnizatie crestere copil - Intrebari

Utilizator 22:10, 28 Mai 2014

Buna seara,

In prezent sunt angajat cu norma intreaga la o companie. Ma gandesc de mult timp sa intru in concediu de crestere copil pentru a incerca o afacere pe cont propriu, iar acum s-a ivit oportunitatea.

Am cateva intrebari la dumneavoastra:
- imi pot infiinta o firma in timpul concediului de crestere copil? Daca da, pot fi administratorul firmei si pot primi salariu? Care ar fi cea mai convenabila varianta de a "scoate" bani din firma fara sa pierd CIC-ul?
- sotia, dupa terminarea concediului de sarcina, poate intra in concediu medical dat de un specialist? In acest caz, eu sunt nevoit sa ies din CIC?
- daca constat dupa 2-3 luni de CIC ca afacerea nu merge, pot renunta in favoarea sotiei?

Multumesc!

Răspunde Citează

2 mesaje

338 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consultant resurse umane 13:37, 29 Mai 2014

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Concediu crestere al doilea copil Buna ziua! Am urmatorul caz: sunt in concediu crestere copil (2 ani), copilul face doi ani pe 12.02.2015. Incepand cu data de 12.01.2015 ar trebui sa intre in ... (vezi toată discuția)

Concediu de maternitate si ccc sotia mea are 8 luni de cand e angajata si nu poate intra in concediu maternal.eu in scimb lucrez de ceva ani la o firma si as vrea sa stiu cum pot intra eu in ... (vezi toată discuția)

Gravida in timpul somajului Buna ziua Am o problema in legatura cu gravida in timpul somajului. In perioada 15.01.2007 pana in data de 22.10.2007 am fost gravida si am nascut un ... (vezi toată discuția)

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 1 · 2014-05-29 13:37:15

1. - In timp ce sunteti in concediu crestere copil (CCC) puteti sa fiti asociat al unei firme dar nu puteti fi salariat.
- Administrator puteti fi doar daca nu aveti salariu sau indemnizatie stabilita prin Statut sau prin Hotarare AGA.

2. - Sotia poate intra in concediu medical dupa concediul de maternitate, daca este cazul.
- In aceasta perioada puteti beneficia de indemnizatie pentru CCC, nu are legatura cu ce face sotia in acest timp.

3. - Sotia trebuie sa intre si ea in CCC cel putin o luna (deci se poate asa cun doriti dvs.).
- Daca nu o face se scurteaza CCC al dvs. cu o luna.