Incetare contract de munca la implinirea varstei de pensionare

Buna ziua,

In cadrul firmei noastre avem un angajat care a implinit 65 ani in luna aprilie 2014, iar la noi in companie are o vechime de 17 ani.
Putem inceta contractual individual de munca, de drept, avand in vedere ca acesta indeplineste cumulativ conditia de varsta standard si stagiul minim de cotizare pentru pensionare ( 14 ani), cu data de maine, de exemplu?
Conform Codului Muncii:
Art. 56. - (1) Contractul individual de muncă existent încetează de drept:
c) la data îndeplinirii cumulative a condiţiilor de vârstă standard şi a stagiului minim de cotizare pentru pensionare;


Multumesc anticipat pentru raspuns,