Concediu medical sau prenatal

Question

Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Concediu medical sau prenatal

Utilizator 00:53, 29 Iulie 2014

Buna seara,
In urma cu 3 saptamani am devenit dinou mamica. Nu pot beneficia de indemnizatie crestere copil 0-2 ani deoarece in ultimile 12 luni am o intrerupere cmi de 3 luni. Momentan sunt angajata din noembrie 2013 ca asistent personal pentru baietelul meu de 6 ani. Acum as dori sa stiu daca pot totusi sa i-mi iau concediu prenatal pentru 2-3 luni si sa pot primii mai departe salariu, cei de la d.g.a.s care se ocupa cu plata salariului spun ca nu pot primii salariu in acelas timp ce sunt prenatal. Adica nu pot primi niste bani ca asistent personal pt copilul cu handicap daca ma aflu in prenatal (ca parca nu as ingriji copilul incontinuare). Dar nici acea doamna nu stie sigur daca se poate sau nu pur si simplu nu sa mai intalnit cu astfel de caz si nu crede ca se poate, si daca se poate e cam coplicat.

Daca intr-u in prenatal va trebuie sa imi plateasca prenatalul parca cu 85% sau 75% din suma salariului care il iau ca asistent personal pentru copilul cu hanhicap de 636 roni, si tot pt. copilul cu handicap va trebui sa plateasca iar o alta persoana sau sa-i dea copilului o indemnizatie de 636. Ceia ce doamna de acolo nu crede ca se poate face doua plati pt aceas persoana, dar nici nu stie de vreo lege care sa zica da ori ba.

Pe mine ma intereseaza acest lucru a-r mai fi ceva bani in plus pt 2-3 luni, si daca tot nu iau indemnizatia pt nou nascut pe noul bebe, barem prenatalul sa-i pot asigura pampersi si .. ce mai e nevoie pt inceput.

Răspunde Citează

5 mesaje

1224 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consultant resurse umane 10:48, 30 Iulie 2014

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Pot fi asistent personal pentru doi copii? Buna ziua, In prezent sunt angajata ca asistent personal la unul din copiii mei care are handicap gr. grav. Acum o saptamana sa inbolnavit si celalat copil de ... (vezi toată discuția)

Salariul de asistent personal Bună ziua. Din august 2009, eu sunt angajată ca asistent personal al copilului meu cu grad de handicap grav. În luna decembrie am primit concediu de ... (vezi toată discuția)

Concediu de odihna si prenatal Buna ziua, Sunt angajata din data de 01-04-2013.Salariul brut este 800 ron respectiv 850 ron de la 01-01-2014.In luna a-12-a din anul 2013 am avut 5 zile de ... (vezi toată discuția)

mirela 20 Utilizator · Answer 1 · 2014-07-29 01:57:12

Utilizator 01:57, 29 Iulie 2014

Ma scuzati e vorba de concediu medical, m-am exprimat gresit mai devreme cu prenatalul

Răspunde Citează

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 2 · 2014-07-29 12:10:05

1. Pe perioada concediului medical se suspenda de drept contractul individual de munca (CIM), deci nu veti mei primi salariu, si veti primi indemnizatie de concediu medical in baza certificatului medical.

2. In aceasta situatie, daca tot sunteti acasa cu amandoi copiii, v-as recomanda sa renuntati la concediul medical dearece indemnizatia va fi mai mica decat salariul.

mirela 20 Utilizator · Answer 3 · 2014-07-29 22:51:18

Cum spuneti si d-vs:
" Pe perioada concediului medical se suspenda de drept contractul individual de munca (CIM), deci nu voi mai primi salariu, si voi primi indemnizatie de concediu medical in baza certificatului medical".

Dar nu va primi copilul cu handicap indemnizatia? stiu ca in primavara am cerut concediul de odihna. Pe acea luna mi-a intrat pe card bani pe concediu, iar pe cardul sotului ia venit aceas suma ca indemnizatie pt copil (sa plateasca pe alcineva sa ingrijeasca pe copil cat timp eu sunt in " concediu"). La asta ma si refer daca pot repeta aceasta, bineinteles ca concediu de odihna nu mai pot dar medical?

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 4 · 2014-07-30 10:48:58

1. Cred ca se poate repeta ceea ce spuneti si in cazul concediului medical.

2. - Un coleg mai priceput o sa va raspunda.
- Sau puteti intreba direct la Primarie (Asistenta Sociala).