Buna ziua, am întrebare în legătură cu CCC de o luna ptr. tatăl copilului.Care este soluția în cazul în care tatăl ar vrea să intre in CCC de o luna dar în cei 12 luni premergătoare a avut întrerupere de o lună concediu fără plată?
1. Daca luna aceea de concediu fara plata este o luna intreaga (de la 1 la 31) atunci nu indeplineste conditiile pentru a intra cel putin o luna in CCC si, in acest caz, mama va beneficia de tot CCC.
2. Daca acea luna de concediu fara plata se intinde pe doua luni atunci poate beneficia si tatal de CCC cel putin o luna.
3. ATENTIE: este vorba de cele 12 luni premergatoare nasterii copilului.
Mulțumesc pentru răspuns.Ați putea să ne scrieți care ar fi procedura ,ce acte trebuie să predăm în cazul în care tatăl nu poate merge în CCC din cauza concediului fără plată?
Trebuie sa depuna la AJPIS o declaratie in care sa spuna ce statut a avut in cele 12 luni premergatoare nasterii copilului sau o adeverinta de la Fisc in care se arata ce venituri profesionale avut in cele 12 luni.