Pentru a beneficia de grupa de munca/ conditii deosebite de munca, angajatorul trebuia sa intocmeasca documentatie, care sa fie avizata de catre ITM pentru locuri de munca/ posturi de lucru/ activitati si in urma avizului sa nominalizeze lucratorii printr-o decizie interna, pe locuri de munca/ posturi de lucru/ activitati desfasurate, repsectandu-se prevederile din HG nr. 261/ 2001 cu modificarile si completarile ulterioare (stabilite anual, ultimele prin HG nr. 1077/ 2013).
Grupa pensionare
Nelu Calu
Buna seara,
In perioada 1998-2013 tatăl meu a lucrat in condiții deosebit de grele (prelucra fier lângă cuptoare ce aveau o temperatura de 1200°). In ... (vezi toată discuția)