Certificat de concediu medical-angajatorul nu deconteaza

Question

Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Certificat de concediu medical-angajatorul nu deconteaza

Utilizator 15:59, 3 Noiembrie 2014

Buna ziua,
Medicul mi-a eliberat un Certificat de concediu medical (in continuare),pentru luna octombrie 2014,valabil de la data de 01.10-31.10.2014,pt cod indemnizatie 12.
Pe parcursul intregii luni mentionez ca m-am aflat internat in spital.
Angajatorul nu vrea sa ia in considerare acest concediu deoarece sustine ca "data acordarii" nu este corecta(31.10.2014),si ca trebuia acordat in ultima zi din luna septembrie pentru luna urmatoare.
Medicul sustine ca acest concediu este cat se poate de corect si ca se specifica pe acesta,ca la data acordarii am fost internat!
Cine are dreptate?? multumesc

Răspunde Citează

8 mesaje

425 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 07:33, 4 Noiembrie 2014

Vezi răspuns

Alte discuții în legătură

Indemnizatie concediu medical Sunt in concediu medical de o luna si jumatate cu tuberculoza si angazatorul meu spune ca CNAS nu ia virat inca bani pentru concediu, si as dori sa stiu cum se ... (vezi toată discuția)

Refuzarea platii concediului medical Buna ziua,sunt insarcinata in luna a-8-a,angajata la un magazin,in momentul de fata sunt in c.prenatal,am beneficiat de cm in perioada 21-31 martie.Angajatorul ... (vezi toată discuția)

Concediul medical am avut un concediu medical pe care adm societatii la care lucram nu mi la inregistrat...am fost am scos duplicat al concediului de la sectia unde am fost ... (vezi toată discuția)

Florin Cioca Consilier juridic · Answer 1 · 2014-11-03 16:29:42

art 17 alin (4) Ordin MSP 60/2006 certificatele de concediu medical se pot elibera şi la o dată ulterioară, numai pentru luna în curs sau luna anterioară, pentru următoarele situaţii:
a) în caz de sarcină şi lăuzie (numai concediu medical pentru maternitate);
b) pentru perioada de internare în spital;
c) pentru aparat gipsat, numai de către medicul ortoped/chirurg;
d) situaţii pentru care este necesar avizul medicului expert al asigurărilor sociale peste 90 de zile.
e) în caz de carantină.

mozacumarian Utilizator · Answer 2 · 2014-11-03 16:56:04

acelasi lucru le-am explicat si eu...la data acordari concediului eram internat(inca din luna august mai exact),dar mi s-a zis ca sunt sanse sa nu se deconteze.
Cine il deconteaza de fapt,angajatorul sau CNAS?

Florin Cioca Consilier juridic · Answer 3 · 2014-11-03 16:58:18

Consilier juridic 16:58, 3 Noiembrie 2014

angajatorul achita indemnizatiile de incap temp de munca.

Răspunde Citează

mozacumarian Utilizator · Answer 4 · 2014-11-03 16:59:20

Utilizator 16:59, 3 Noiembrie 2014

multumesc frumos!

Răspunde Citează

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 5 · 2014-11-03 18:21:39

Consultant resurse umane 18:21, 3 Noiembrie 2014

Angajatorul plateste banii pe care ii recupereaza de la CJAS.

Răspunde Citează