contributii pentru internship platit

Pentru un salariu de 600 lei brut , aveti calculul si contributiile datorate statului aici:
[ link extern ]


În cazul semnării unui contract de colaborare cu o persoană fizică trebuie să verificăm dacă acesta se încadrează cel puţin în una din situaţiile prevăzute la art.7 -Cod Fiscal, pentru a nu fi reconsiderat de organele fiscale ca activitate dependentă şi supus regulilor de impozitare pentru venituri din salarii. Pentru a putea calcula contribuţiile aferente unui contract de colaborare acesta trebuie să NU se încadreze în niciuna din următoarele condiţii: a)beneficiarul de venit se află într-o relaţie de subordonare faţă de plătitorul de venit şi respectă condiţiile de muncă impuse de acestă atribuţiile cei revin şi modul de îndeplinire a acestora, locul de desfăşurare a activităţii, programul de lucru);
b) în prestarea activităţii, beneficiarul de venit foloseşte exclusiv baza materială a plătitorului de venit şi contribuie doar cu prestaţia fizică sau cu capacitatea intelectuală nu şi cu capitalul propriu;
c) plătitorul de venit suportă în interesul desfăşurării activităţii cheltuielile de deplasare ale beneficiarului de venit (indemnizaţia de delegare, alte cheltuieli de această natură);
d) plătitorul de venit suportă indemnizaţia de concediu de odihnă şi indemnizaţia pentru incapacitate temporară de muncă în contul beneficiarului de venit.

Dacă nu este îndeplinită niciuna din aceste condiţii, asupra contractului de colaborare se aplică impozit pe venit, fie ca impozit anticipat de 10%, fie ca impozit final de 16%, conform opţiunii beneficiarului, exprimată în contractul încheiat, după cum este prevăzut la art.52^1 - Cod Fiscal. Asupra venitului din contractul de colaborare se aplică şi contribuţia individuală de asigurări sociale de 10.5%(CAS), precum şi contribuţia individuală de asigurări sociale de sănătate de 5.5%(CASS), conform art.296^21, alin.1 lit.f şi art. 296^26, alin.1, lit.b şi alin.2, coroborate cu art. 296^18, alin.3 - Cod fiscal.
[ link extern ]