Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
Buna ziua, Sunt in somaj si vreau sa ma angajez iar angajatorul imi face carte de munca la patru ore pe perioada determinata de 3 luni. Daca la terminarea acestor trei luni eu nu mai vreau sa prelungesc contractul din diverse motive mai pot beneficia de somaj ?.Cu ce articol trebuie sa-mi inchida angajatorul contractul de munca ca sa pot relua somajul. Stiu ca pe perioada de angajare care este de 3 luni somajul va fi suspendat. Se tine cont la reluarea somajului dupa suspendare de articolul cu care s-a incheiat contractul de munca pe perioada determinata?
1. Daca veti incheia un contract individual de munca (CIM) pe perioada determinata de 3 luni atunci se suspenda plata indemnizatiei de somaj care vse va relua, de unde a ramas, dupa incetarea CIM.
2. La expirarea celor 3 luni CIM inceteaza de drept conform art. 56 (1), lit. i) din Codul muncii.
3. - CIM pe perioada determinata poate fi prelungit numai cu acordul ambelor parti (angajator si salariat).
- Daca dvs. nu mai doriti prelungirea CIM atunci acesta inceteaza de drept si veti primi decizia de incetare a CIM cu care va prezentati la Agentia de Somaj pentru a solicita reluarea in plata a indemnizatiei de somaj (termenul este de 30 de zile calendaristice da la data incetarii CIM).