concediul de maternitate

Question

Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

concediul de maternitate

Utilizator 14:43, 25 Februarie 2015

Buna ziua! As vrea sa stiu daca pot beneficia de concediul de maternitete (pre/post natal)? Situatia mea este urmatoarea:sunt insarcinata si voi naste la sfarsitul lunii septembrie, nu lucrez de aprox 1 an dar urmeaza sa ma angajez in martie cu jumatate de norma. 1) Imi poate plati angajatorul concediul de maternitate in aceste conditii? 2) Daca nu, ce s-ar putea face? Va multumesc!

Răspunde Citează

2 mesaje

128 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consultant resurse umane 13:59, 28 Februarie 2015

Vezi răspuns

~ Conținut șters la cerere ~

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Concediu prenatal Buna ziua.Am terminat liceul anul acesta si din iulie mi-am depus dosarul de somaj.In data de 13 septembrie m-am angajat la un magazin care acum la sfarsitul ... (vezi toată discuția)

Indemnizatie crestere copil Buna ziua, Sunt insarcinata si trebuie sa Nasc in jurul datei de 8 octombrie 2015. Muncesc cu contract de munca pe perioada determinata de la 1 septembrie ... (vezi toată discuția)

Drepturi gravida Buna ziua Sunt angajata la o firma cu contract pe determinat ,lucrez la aceasta firma de aprox 1 an si 2 luni si in tot timpul acesta mi s-a facut ... (vezi toată discuția)

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 1 · 2015-02-28 13:59:29

1. Veti beneficia de concediu de maternitate (126 de zile = sarcina si lauzie = pre si postnatal) daca la data intrarii in concediul de maternitate sunteti salariata si aveti cel putin o luna lucrata.

2. Indemnizatia pentru concediul de maternitate este platita de angajator care o recupereza in totalitate de la Casa Judeteana de Asigurari de Sanatate (CJAS).