act aditional sau anexa RI

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

act aditional sau anexa RI

Utilizator 17:00, 13 Martie 2015

Trebuie completat RI cu o anexa care sa contina orice modificare a codului muncii, de ex. cu ultimele care au intervenit anul acesta?

Răspunde Citează

7 mesaje

601 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 20:44, 16 Martie 2015

Vezi răspuns

Răspunsuri moderate (1)

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Program lucru conducatorul unitatii poate dispune schimbarea programului de lucru? (vezi toată discuția)

Modificare cim de la 01.05.2011 In momentul in care va intra in vigoare noul Cod al muncii, respectiv din 01.05.2011, vor trebui modificate prin act aditional si CIM ale angajatilor deja ... (vezi toată discuția)

Temei de drept sanctiune disciplinara Pot fi folosite ca temei de drept pentru sanctiuni disciplinare(inclusiv suspendare pe perioada cercetarii disciplinare) doar articole din Regulamentul de ... (vezi toată discuția)

Florin Cioca Consilier juridic · Answer 1 · 2015-03-16 20:44:16

@elena-f-b
Doar in situatia in care unele prevederi ale RI sunt contrare noilor modificari ale Codului Muncii.
Cu exceptia dispozitiilor minime, conf art 242 Codul Muncii, care trebuie incluse in RI, nu aveti obligatia de a include in RI si celelalte prevederi din Codul Muncii.