Buna ziua,
Cine aproba majorarea salariala pentru directorul general (angajat ci CIM) care indeplineste si functia de administrator la o societate cu raspundere limitata cu un singur asociat.
Actul aditional de cine va fi semnat la angajator? Administratorul/ Director general poate semna si la angajat si la angajator sau semneaza asociatul unic la angajator?
Persoana care a semnat CIM nu mai este administrator. Atat decizia de majorare cat si actul aditional vor fi semnate de asociatul unic. Multumesc pentru raspunsuri!