Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
Buna ziua,
Voi incerca sa fiu cat mai concis:
Dupa 12 ani in care mama mea a lucrat in cadrul unei firme de paza mi-a relatat comportamentul angajatorilor fata de angajati:
- nu existau concedii medicale sau de odihna;
- majoritatea angajatilor sunt la negru, existand si un registru "curat" care este prezentat la ITm, dar care nu corespunde realitatii;
- controalele ITM sunt anuntate si se desfasoara doar in "sala de protocol";
- exista persoane care au contract de 2 ore si fac ture de 24-29 ore;
- orice adeverinta se elibereaza contra sumeni de 100 lei;
- cursurile de perfectionare sunt facturate catre firma si oprite din banii angajatilor fara documente justificative.
Am solicitat copie dupa dosarul de personal al mamei si am identificat documente de acum 7-8 ani pe care ii este falsificata semnatura.
Deoarece falsificarea semnaturii se regaseste pe contracte prin care solicita intreruperea contractului de munca, rezulta ca pensia ei va fi diminuata.
Am informat ITM-ul, precum si ANAF-ul. In acest moment am contactat majoritatea angajatilor firmei de paza pentru a obtine declaratia lor referitoare la perioada lucrata de mama mea in societatea respectiva.
Toodata sunt interesat, in masura in care angajatii doresc, sa deschid un proces colectiv impotriva administratorului si persoanei care a falsificat semnaturile angajatilor (mama mea nu este un caz singular, exista 30 de contracte intrerupte in aceiasi zi:P).
Care considerati ca sunt pasii de urmat, inainte de contactarea unui avocat specializat, precum si care considerati ca sunt sansele demersului meu?
Va multumesc.
Off topic, dar nu chiar: carui Parchet te plangi cand te duci cu plangere penala la Parchet si aia te dau intr-una afara timp de vreo 2 saptamani pe motiv ca ei nu au timp sa primeasca plangeri, ca sunt ocupati cu anchete importante, ca sunt pe teren si nu pot prelua etc etc ?....si cand intr-un sfarsit depui plangerea prin posta astepti 8 ani raspuns ca sa afli ca ei nu au timp de dosare marunte (cum ar fi cele de talharie)? Bineinteles ca victima nu a fost chemata sa dea declaratii niciodata si ca dosarul "e in cercetare", desi cand te interesezi de el esti constant dat afara din institutia publica?...se intampla la Iasi, unde Parchetul e mosia mafiei si a securitatii scapata de sub orice control legal si constitutional.
Plangerea penala se depune la parchetul de pe langa judecatoria din raza teritoriala ,fie a faptuitorului daca se cunoaste , acolo unde s-a savarsit fapta sau chiar si la domiciliu partii vatamate.
in principiu, am intreprins urmatoarele demersuri:
1. sesizare ITM (lipsa contracte, modificare contracte, diferente intre cei care lucreaza si cei care sunt trecuti in hartii e.t.c.)
2. sesizare ANRMAP (documente false prezentate la licitatii - angajati decedati care figurau ca vii si dornici sa lucreze=D>)
3. sesizare ANAF (facturarea pe firma a cursurilor angajatilor, urmata de incasarea banilor de la angajati; bonurile de masa nu erau distribuite angajatilor, fiind folosite doar de administratori)
4. plangere Parchet pentru falsificarea semnaturii.
Va multumesc.