avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 773 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Şomaj, concediu creştere copil, ... Post natal
Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Post natal

Doresc sa stiu daca eu ca tata o sa intru in post natal trebui sa lucrez inca 42 de zile de la nasterea copilului? Va multumesc!
Cel mai recent răspuns: Valeriu TUDOR , Consultant resurse umane 13:05, 23 Ianuarie 2016
Absolut, asa zice legea
1. - Dvs., tatal copilului, nu puteti beneficia de concediu postnatal.
- Acest concediu face parte din concediul de maternitate (126 de zile = sarcina si lauzie = pre si postnatal) si se acorda numai mamei pentru ca numai ea naste.

2. Dvs. vreti sa beneficiati de concediu crestere copil (CCC) pana la varsta de 1 an sau 2 ani (depinde pentru ce varianta optati).

3. - Daca mama copilului poate beneficia de concediu de maternitate atunci tatal poate solicita CCC dupa ce se termina concediul de maternitate dar nu mai devreme de a 43-a zi de la nasterea copilului.
- Daca mama nu a indeplinit conditiile pentru a beneficia de concediu de maternitate atunci tatal poate beneficia de CCC incepand cu data nasterii copilului.

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Indemnizatie crestere copil TRIF magda TRIF magda De la ce data poate beneficia de indemnizatie crestere copil, daca in concediu v-a intra tatal bebelusului. Cele 42 zile concediu postnatal sunt ... (vezi toată discuția)
Ccc luat de tatal copilului radutaionel radutaionel Sotia a nascut in luna August si a beneficiat de concediu postnatal de 126 de zile.eu am depus cerere de suspendare a contractului de munca dupa 42 de zile de ... (vezi toată discuția)
Ccc tata onushkamaya onushkamaya Buna ziua, urmeaza sa nasc in luna ianuarie si stiu ca mamele pot beneficia de concediu de materniate (cel prenatal - 63 zile, cel postnatal la fel) Daca eu ... (vezi toată discuția)