Din concediu medical in concediu prenatal

Question

Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Din concediu medical in concediu prenatal

Utilizator 12:36, 11 Martie 2016

Buna ziua,
Ca urmare a unei probleme pe sarcina am concediu medical pana in 01.04.2016, data la care ar trebui sa intru in concediu prenatal. Va rog sa ma ajutati pentru a lamuri urmatoarele aspecte:
1. Ce se va intampla cu zilele de concediu legal aferente anului 2016?
2. Cand trebuie sa anunt angajatorul vis-a-vis de hotararea mea aferenta perioadei in care voi ramane in concediu de crestere copil (1 an sau 2)?
3. Cand trebuie sa depun documentatia pentru indemnizatie de crestere copil si informare asupra perioadei in care voi ramane in CO de crestere copil la Institutiile Statului?
Multumesc,

Răspunde Citează

4 mesaje

320 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consultant resurse umane 11:51, 15 Martie 2016

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Concediul de maternitate si indemnizatia aferenta concediului crestere copil in cazul cim pe perioada determinata Buna ziua, Numele meu este Mihaela Ghiorghiu si am si eu cateva intrebari referitoare la concediul prenatal, concediul crestere copil si indemnizatia ... (vezi toată discuția)

Concediu de maternitate ( prenatal + lehuzie) Buna ziua, sunt o graviduta in saptamana 30 de sarcina si trebuie sa merg la medicul de familie pentru concediu prenatal. As vrea sa stiu daca pe langa acel ... (vezi toată discuția)

Calcul zile concediu odihna Lucrez in sectorul bugetar, la 01.04.2016 o sa intru in concediu de maternitate. Inainte de acest concediu de maternitate as vrea sa-mi iau si concediul de ... (vezi toată discuția)

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 1 · 2016-03-11 13:41:07

1. Concediul de odihna il puteti lua si dupa ce reveniti din concediul crestere copil (CCC).

2. Cu vreo 10 zile inainte faceti cerere catre angajator prin care solicitati suspendarea contractului individual de munca (CIM) pentru a intra in CCC (pana la varsta de 1 an sau 2 ani a copilului).

3. - CCC se poate solicita incepand cu ziua urmatoare a ultimei zile de concediu de maternitate (126 de zile = sarcina si lauzie = prenatal si postnatal).
- Cererea si actele necesare pentru indemnizatia pentru CCC le depuneti la Primarie in termen de 60 de zile lucratoare de la data cu care ati intrat in CCC.
- Cererea tip si lista cu actele necesare le procurati de la Primarie.

mateilenuta Utilizator · Answer 2 · 2016-03-15 10:32:36

Buna ziua,

Multumesc mult pentru raspuns.
Angajatorul meu solicita completarea cererii de intrare in CCC la momentul intrarii in concediu prenatal care pt mine inseamna 01.04.2016, insa eu as vrea sa mai aman acest termen. Puteti sa ma ajutati cu legea in temeiul careia as putea anunta angajatorul inainte cu 10 zile de depunerea dosarului pentru indemnizatie?
Multumesc,

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 3 · 2016-03-15 11:51:12

1. Nu este prevazut nicaieri data cand trebuie sa faceti cerere catre angajator pentru a intra in CCC.

2. In CCC se poate intra oricand, la cererea dvs., pana va implini copilul 2 ani.

3. Este bine insa ca angajatoril sa fie anuntat mai din timp pentru a putea sa gaseasca inlocuitor pe postul dvs. pe perioada cat sunteti in CCC.