La multi ani! Va rog sa imi spuneti daca este ilegal sa se acorde concediul de odihna la inceput de an. Eu am cerut si nu mi s-a aprobat, jurista institutiei trimitandu-mi raspuns ca la inceputul anului nu se acorda concedii de odihna. Va multumesc anticipat! Lucia.
Nu exista niciun act normativ care sa interzica acordarea concediului de odihna unui salariat la inceput de an.
Intr-adevar, efectuarea concediului de odihna se realizeaza programarii colective sau individuale stabilite de angajator cu consultarea sindicatului sau, dupa caz, a reprezentantilor salariatilor, pentru programarile colective, ori cu consultarea salariatului, pentru programarile individuale.