demisie cu preaviz

Da, puteti sa o faceti invocand art.79(8) din Codul muncii.

În temeiul art. 78 alin. (8) din Codul muncii, salariatul poate demisiona fără preaviz şi în cazul încălcării de către angajator a obligaţiilor izvorând din lege sau din contractul individual de munca.
Potrivit art.40 lit. f C.mun., angajatorul are obligatia să plătească toate contribuţiile şi impozitele aflate în sarcina sa, precum şi să reţină şi să vireze contribuţiile şi impozitele datorate de salariaţi, în condiţiile legii.

Prin urmare, puteti demisiona fara preaviz.

Cati L. a scris:

[...] Pot pleca cu demisie fara preaviz? Mentionez faptul ca nu sunt angajata intr-un post de conducere.
Multumesc

Nu exista in legislatia romaneasca demisie fara preaviz. Eventual, angajatorul poate renunta la perioada de preaviz.

Exista asa ceva ... in art.79 alin.8 C.mun. :)

Art.79 (8) C.mun. prevede ca , salariatul poate demisiona fără preaviz dacă angajatorul nu îşi îndeplineşte obligaţiile asumate prin contractul individual de muncă.

freeelis a scris:

Exista asa ceva ... in art.79 alin.8 C.mun. :)

Art.79 (8) C.mun. prevede ca , salariatul poate demisiona fără preaviz dacă angajatorul nu îşi îndeplineşte obligaţiile asumate prin contractul individual de muncă.

Da, pot spune ca am gresit.

Ma gandeam la 79 alin. (7). Art. 79 alin. (8) nu l-am luat niciodata in calcul; presupune foarte mult consum financiar si nervos. Dar poate ca sunt unii care sunt dispusi la asa ceva fara sa castige, in fond, nimic.