Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Plata indemnizatie de concediu pt Contract de mandat
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 919 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Plata indemnizatie de concediu pt Contract de mandat
Pune o întrebare 233 întrebări azi, 7 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Plata indemnizatie de concediu pt Contract de mandat

Buna ziua,
in conditiile in care in contractul de mandat este specificat un nr de zile de concediu si mai mult este specificat si ca in perioada de concediu mandatarul beneficiaza de o indemnizatie calculata conform prevederilor Legii nr.53/2003-Codul muncii, care imi spune la art. 146 alin. (3) (Compensarea in bani a concediului de odihna neefectuat este permisa numai in cazul incetarii contractului individual de munca)si noi vorbim de contract de mandat -se plateste indemnizatie de concediu sau nu? si pe cati ani ii calculez pe ultimile 18luni sau pe ultimii 3 ani ? multumesc
Răspunde Citează
11 mesaje
3284 vizualizări
3 participanți
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 11:14, 6 Aprilie 2017
Vezi răspuns
Nu se plateste indemnizatia de concediu

Art. 150. [cuantumul şi plata indemnizaţiei de concediu]
(1) Pentru perioada concediului de odihnă salariatul beneficiază de o indemnizaţie de concediu, care nu poate fi mai mică decât salariul de bază, indemnizaţiile şi sporurile cu caracter permanent cuvenite pentru perioada respectivă, prevăzute în contractul individual de muncă.
(2) Indemnizaţia de concediu de odihnă reprezintă media zilnică a drepturilor salariale prevăzute la alin. (1) din ultimele 3 luni anterioare celei în care este efectuat concediul, multiplicată cu numărul de zile de concediu.
(3) Indemnizaţia de concediu de odihnă se plăteşte de către angajator cu cel puţin 5 zile lucrătoare înainte de plecarea în concediu.



AL VOSTRU

:stunned:
Răspunde Citează
Multumesc
dar eu intreb de Contract de mandat in care nu are aplicabilitate Codul muncii si totusi mandantul face referire la codul muncii #-o
Răspunde Citează
multumesc pt raspuns :) nu am vazut ca a-ti scris ca nu ase plateste
Răspunde Citează
Contactează
Contractul de mandat s-a incheiat in baza OUG nr.79/2008?
Răspunde Citează
da, s-a incheiat in baza OUG NR.79/2008
Răspunde Citează

Alte discuții în legătură

Plata concediu de odihna neefectuat barnar46 barnar46 Sunt incadrat in munca in septembrie 1968. In noiembrie 2008 doresc sa ies la pensie. Nu am beneficiat de concediu in anul in curs. Cum se calculeaza ... (vezi toată discuția)
Compensare concediu odihna in bani cristina29 cristina29 Buna ziua! Conform Codului Muncii, concediul de odihna neefectuat se compenseaza in bani doar la incetarea contractului de munca. Dar daca acest CO nu s-a ... (vezi toată discuția)
Pot sa solicit plata zilelor de concediu de odihna suplimentare ca si persoana cu dizabilitati? Melinda_Sz Melinda_Sz Maine urmeaza sa fac lichiderea la locul de munca si abia acum am aflat ca aveam dreptul la minim 3 zile de concediu de odihna suplimentar ca si persoana cu ... (vezi toată discuția)